Berlin / Hamburg, März 2026.
Die Anforderungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz wachsen – und mit ihnen der Bedarf an klaren, digitalen und rechtssicheren Lösungen. Auf der Zukunft Personal Nord 2026, der führenden HR-Messe im Norden Deutschlands, zeigt die Arsipa Gruppe, wie Unternehmen Arbeitsschutz nicht nur erfüllen, sondern strategisch steuern können.
Am 25. und 26. März 2026 finden Sie uns in Halle B6, Stand F.76 in Hamburg. Gemeinsam mit ginione und der CompanyCheck Deutschland GmbH präsentieren wir, wie sich Prävention als modernes, digital gestütztes Managementthema im Unternehmen verankern lässt.
Zukunft Personal Nord 2026 – Veranstaltungsdetails
📅 25.–26. März 2026
📍 Hamburg, Halle B6, Stand F.76
🌐 Weitere Informationen zur Messe: Zukunft Personal Nord 2026
🗓️ Gesprächstermin vorab sichern: https://bit.ly/4r4RSh4
Viele Unternehmen kennen die Realität: Gefährdungsbeurteilungen, arbeitsmedizinische Vorsorgen und Dokumentationspflichten werden erfüllt – aber häufig in gewachsenen Einzellösungen, Excel-Listen oder parallelen Strukturen. Transparenz fehlt, Zuständigkeiten sind unklar, HR-Teams arbeiten dauerhaft am Limit.
Die Arsipa Gruppe zeigt auf der Zukunft Personal Nord 2026, wie der Wandel gelingt:
Mit strukturierten Prozessen, klar definierten Verantwortlichkeiten und einer digitalen Plattform, die Arbeitsschutz prüfungssicher, automatisiert und skalierbar organisiert.
Im Mittelpunkt steht ginione, die digitale Arbeitsschutz-Software im OHS Hub. Sie bündelt Gefährdungsbeurteilungen, arbeitsmedizinische Vorsorgen und Nachweispflichten zentral – für mehr Übersicht, Rechtssicherheit und Effizienz. Ergänzend sorgt die CompanyCheck Deutschland GmbH für eine verlässliche betriebsärztliche Betreuung mit regionaler Präsenz und persönlichen Ansprechpartnern vor Ort.
So wird Prävention vom reaktiven Pflichtprogramm zu einem steuerbaren Managementprozess.
Deep Dive: Arbeitsschutz zukunftssicher organisieren
Ein besonderes Highlight unseres Messeauftritts ist der Deep Dive:
„Zwischen Einzellösungen und Excelchaos: Wie wird Arbeitsschutz zukunftssicher und steuerbar organisiert?“
Die Session richtet sich an HR-Verantwortliche und Entscheidungsträger, die gesetzliche Anforderungen effizient umsetzen und gleichzeitig interne Prozesse nachhaltig verbessern möchten. Wir zeigen praxisnah, wie Unternehmen Transparenz schaffen, Verantwortung klar zuordnen und HR-Teams spürbar entlasten können.
Mit über 1.000 Mitarbeitenden an mehr als 75 Standorten in Deutschland und Österreich verbindet, die Arsipa Gruppe regionale Nähe mit technologischer Innovationskraft.
Unser Ansatz:
Digitale Steuerung aller Präventionsprozesse kombiniert mit persönlicher, betriebsärztlicher Betreuung und operativer Verlässlichkeit vor Ort.
Die Zukunft Personal Nord 2026 in Hamburg bietet den idealen Rahmen, diesen Ansatz live zu erleben – mit konkreten Demos, Praxisbeispielen und individuellem Austausch auf Augenhöhe.
Sie möchten Arbeitsschutz strategisch neu aufstellen oder Ihre bestehenden Prozesse digitalisieren?
Dann besuchen Sie uns am 25. und 26. März 2026 in Halle B6, Stand F.76 – oder vereinbaren Sie vorab einen persönlichen Gesprächstermin.
Wir freuen uns auf den Austausch in Hamburg.
